【飲食店のDXを推進するSaaS企業のセールス(西日本担当)】 リモートワークOK!フレックスタイム制◎

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募集内容

仕事内容

予約・顧客台帳「トレタ」や「トレタ予約番」などの飲食業界向けプロダクトのセールス活動をご担当いただきます。新規顧客獲得を目的とし、マーケティングと連携した顧客対応や商談等を行っていただきます。

▼ミッション
Middle/Enterprise顧客を中心にターゲットとなる法人を選定し、見込み顧客の創出を行っていただきます。
西日本を中心としたパートナー企業や業界コミュニティへのネットワーク構築、推進

▼業務内容
・見込み顧客の創出
・新規法人への提案営業
・提案資料作成
・提案プレゼン
・見込み顧客の対応
・商談ごとに応じたオフラインとオンラインを使い分けての対応
・地場ネットワーク、コミュニティ、既存顧客を活用した施策立案
・マーケティングと連動した施策立案

▼取扱サービス
・予約/顧客台帳管理サービス「トレタ」
・店内モバイルオーダー「トレタO/X」
・アプリ不要のスマホ来店スタンプカード「トレタスタンプ 」
・24時間365日、AIが自動で電話予約に対応する「トレタ予約番」

▼働き方
・定期的に西日本主要都市への出張が発生します。出張、パートナー・顧客訪問時以外はリモート勤務が可能です。
・リモートワーク手当1万円/月を支給します。
・フレックス制(コアタイム:11時〜16時)を導入しており、働きやすい環境です。
・平均残業時間は13.59時間/月、有給取得率は105%とメリハリのある働き方を推奨しています。(2021年実績)
・自社プロダクトへの理解を深めることを目的に「トレタ」導入店舗での飲食費の30%を会社で補助します。

マネジメントレイヤーへのステップアップや他ポジションへのジョブチェンジも可能です。中長期を見据えたキャリアプランをこれから考えていきたい方もぜひご応募ください!

▼募集背景
飲食店の現場では未だにアナログな業務が多く、本来時間を割くべきではない業務にかなりリソースを割いているのが現状です。
トレタは飲食業界をより働きがいのある環境にしていくために、今後も飲食業界の課題に向き合い、DX化を推進していきます。
当社の飲食店の課題解決を推進する複数のプロダクトを通じ、お客様のカスタマーサクセスを実現いただけるメンバーを増員します。

▼配属部署
セールス&マーケティング部のセールスグループは13名の組織です。
育児中の社員も複数活躍しています。

▼この仕事で得られるもの
バーティカルSaaSでのオフラインマーケティングやエグゼクティブマーケティングなど、市場に対して希少価値の高いスキルセットや実績を身に着けていただけます。

必須スキル・経験

・法人営業経験2年以上

歓迎スキル・経験

・代理店営業の経験
・デジタルツールを使った案件管理(当社利用ツール:Salesforce)
・The MODEL型の組織で働いたことがある方
・展示会や勉強会など、オフラインマーケティングの企画や運営を実施した経験
・外食産業向けのサービスを展開している事業会社での勤務

求める人物像

・顧客を主語に仕事ができる
・個人目標だけでなく、チームとしてのパフォーマンス向上に貢献できる方
・端的に要点を説明できてコミュニケーションを円滑に取れる方
・目標達成するための課題を言語化した上で、自身で小さなKPIを設定し、一つ一つ乗り越えるための施策が実行できる
・まずはやってみる、のマインドセットを持った上で、やってみたアクションを踏まえて活動のブラッシュアップができる

給与

応相談
月給制 ※ 経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

勤務地

出社、在宅勤務は自由です。また、遠方にお住まいの方はフルリモート勤務が可能です。

本社
〒141-0031
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F

地図で確認

関西オフィス
〒530-0012
大阪府大阪市北区芝田2-8-11 共栄ビル3F

地図で確認
勤務時間

フレックスタイム制

フレキシブルタイム6:00~22:00/コアタイム11:00-16:00

標準労働時間:10:00-19:00(休憩1時間)

休日・休暇

【休日】

土日祝

年末年始(12月29日〜1月3日)

※2022年休日数:123日



【休暇】

年次有給休暇(入社日に10日付与)

トレバケ(1年毎に連続3日間休暇が取得できる独自の休暇制度)

慶弔休暇

コロナワクチン副反応による休暇

コロナによる学校休業に対する休暇

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・フレックスタイム制

 フレキシブルタイム6:00~22:00/コアタイム11:00-16:00

 標準労働時間:10:00-19:00(休憩1時間)

・コアタイム解除

 育児や介護などでコアタイムの就業が困難な場合に限定し適用

・リモートワーク制度(全社員のリモート率:91%)

・地方在住勤務制度

・どこでもトレタ(ワーケーション制度)

・副業可



【各種手当/補助】

・リモートワーク手当(1万円/月)

・トレタ30(当社サービス導入店での飲食代補助)

・トレタスタディ(書籍購入補助)

・セミナー/カンファレンス手当



【その他】

・敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)



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